Optimiser son temps commercial
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Formation créée le 18/09/2023. Dernière mise à jour le 14/10/2023.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Gagnez en productivité commerciale grâce à notre formation d'une journée dédiée à l'optimisation du temps. Découvrez des stratégies éprouvées pour maximiser chaque moment de votre journée de travail commercial. Transformez votre temps en un atout précieux pour atteindre vos objectifs de vente.
Objectifs de la formation
- À l'issue de la formation, les participants seront capables de :
- Identifier les pertes de temps et les obstacles à leur efficacité commerciale.
- Mettre en place des techniques de gestion du temps pour accroître leur productivité en contexte commercial.
- Appliquer des stratégies de planification et de priorisation pour optimiser leur utilisation du temps.
Profil des bénéficiaires
- Toutes personnes désireuses d'optimiser son temps commercial
- Avoir réalisé son pré-diagnostic en ligne
- En cas de formation en distanciel, disposer d'une (bonne) connexion internet et d'un ordinateur avec micro et webcam
Contenu de la formation
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Matinée :
- Module 1- Évaluation de l'utilisation actuelle du temps : Analyse de l'emploi du temps actuel pour identifier les inefficacités. / Identification des tâches et des activités prioritaires. / Évaluation des pertes de temps et des distractions.
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Après-midi :
- Module 2- Techniques de gestion du temps : Stratégies pour la planification et la priorisation des activités commerciales. / Utilisation d'outils de gestion du temps, y compris la gestion des tâches. / Gestion des interruptions et des urgences de manière efficace.
Intervenant(e) : Un(e) formateur(trice) formé(e) et expérimenté(e) parmi notre équipe pédagogique. Responsable pédagogique : Julien Acard est titulaire d'un Master 2 Sciences de l'éducation - Ingénierie de la Formation et des Compétences obtenu par le biais de la validation des acquis de l'expérience (VAE) à l'Université de Strasbourg et d'un Titre de coach professionnel certifié au RNCP. Après 10 ans d’expérience dans les métiers de la force de vente, du management d'équipes et de projets, il crée le cabinet Jacef en 2013. Sa riche expérience en formation et accompagnement pour adultes assure aux participants une approche expérientielle, pratique et conviviale de la formation.
- Évaluation des acquis des participants : Évaluation avant, pendant et après la formation via des questionnaires d’auto-évaluation, quizz et mises en situation pour mesurer la progression pédagogique.
- Évaluation de la satisfaction des participants : Questionnaire à chaud, rendez-vous de suivi individuel (à froid).
- Remise d’une attestation d’assiduité, en fin de formation.
- Possibilité de bénéficier, en option, d’un suivi individuel et personnalisé pour la mise en application des apprentissages de la formation. Nous consulter
- Notre cabinet s’appuie sur une pédagogie active et participative basée sur de nombreux cas pratiques issus des retours d’expériences des participants et de l’intervenant. En outre, le séquencement du module implique une alternance entre des apports théoriques et méthodologiques d’une part et des exercices pratiques et mises en situations personnalisées (jeux de rôles, simulations) d’autre part. Enfin, l'intervenant accompagne les participants à construire un plan personnel d’actions pour mettre en pratique leurs apprentissages.